Privacyverklaring – Early Access Employer Marketing Score
Twenty Two Agency B.V. Laatst bijgewerkt: 21 april 2026
1. Inleiding
Deze privacyverklaring is van toepassing op de inschrijving voor early access tot de Employer Marketing Score (hierna: “EMS”), een dienst in ontwikkeling van Twenty Two Agency B.V. (hierna: “Twenty Two”, “wij” of “ons”). Wij vinden jouw privacy belangrijk en gaan vertrouwelijk, zorgvuldig en volgens de geldende privacywetgeving om met jouw persoonsgegevens.
Deze verklaring vormt een aanvulling op onze algemene privacyverklaring. Voor alles wat specifiek de early access inschrijving voor de EMS betreft, geldt deze tekst.
Wij verwerken persoonsgegevens in overeenstemming met de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG), de Uitvoeringswet AVG (UAVG) en de Telecommunicatiewet.
2. Verwerkingsverantwoordelijke
Twenty Two Agency B.V. is verwerkingsverantwoordelijke voor de persoonsgegevens die via het early access inschrijfformulier worden verzameld.
- Adres: Siriusdreef 12, 2132 WT Hoofddorp
- Website: www.twenty-two.works
- Contactpersoon privacy: N. Kroes
- E-mail: [contactadres – bijv. privacy@twenty-two.works]
3. Welke gegevens verwerken wij?
Wanneer je je inschrijft voor early access tot de Employer Marketing Score, verwerken wij de volgende gegevens:
- voor- en achternaam;
- e-mailadres;
- eventueel: bedrijfsnaam en functie;
- eventuele aanvullende informatie die je zelf met ons deelt in een bericht of formulier;
- technische gegevens ter onderbouwing van je toestemming, zoals een tijdstempel en IP-adres op het moment van verzending.
Wij verzamelen geen bijzondere persoonsgegevens en verzamelen niet bewust gegevens van personen jonger dan 16 jaar.
4. Doeleinden en rechtsgrond
Wij gebruiken je gegevens om:
- contact met je op te nemen over early access tot de Employer Marketing Score;
- je op de hoogte te houden van de ontwikkeling, updates en lancering van de EMS;
- je gerelateerde marketingcommunicatie te sturen (zoals nieuwsbrieven, uitnodigingen en aanbiedingen rond de EMS);
- de werking van ons inschrijfproces te analyseren en verbeteren.
De rechtsgrond voor deze verwerking is jouw toestemming (artikel 6 lid 1 sub a AVG), die je geeft door het aanvinken van de toestemmingscheckbox bij het inschrijfformulier. Je kunt deze toestemming op elk moment intrekken, zonder dat dit afbreuk doet aan de rechtmatigheid van de verwerking vóór de intrekking.
5. Geautomatiseerde besluitvorming
Wij nemen geen besluiten met aanzienlijke gevolgen voor jou op basis van geautomatiseerde verwerking.
6. Bewaartermijnen
Wij bewaren je gegevens niet langer dan noodzakelijk:
- Early access inschrijvingen: tot je je toestemming intrekt, of maximaal 24 maanden na je laatste interactie met ons.
- Bewijs van toestemming (logbestand): zolang nodig om aan onze verantwoordingsplicht te voldoen, in beginsel tot 24 maanden na intrekking van je toestemming.
Na afloop van deze termijnen verwijderen of anonimiseren wij je gegevens.
7. Delen van gegevens met derden
Wij delen je gegevens uitsluitend met verwerkers die ons ondersteunen bij onze dienstverlening, zoals ons e-mailplatform, CRM-systeem en hosting-provider. Met deze partijen hebben wij verwerkersovereenkomsten gesloten conform artikel 28 AVG.
Wij verkopen je gegevens nooit aan derden. Wij verstrekken je gegevens alleen aan overheidsinstanties wanneer wij daartoe wettelijk verplicht zijn.
8. Doorgifte buiten de EER
Sommige van onze verwerkers zijn gevestigd buiten de Europese Economische Ruimte (EER). In dat geval waarborgen wij een passend beschermingsniveau via een adequaatheidsbesluit van de Europese Commissie (zoals het EU-US Data Privacy Framework) of de Standard Contractual Clauses (SCC’s). Op verzoek sturen wij je een overzicht van toegepaste waarborgen.
9. Beveiliging
Wij nemen passende technische en organisatorische maatregelen om je gegevens te beschermen tegen verlies, onbevoegde toegang of misbruik. Denk aan versleutelde verbindingen (TLS), toegangsbeheer en periodieke evaluatie van onze beveiligingsmaatregelen.
10. Jouw rechten
Je hebt onder de AVG de volgende rechten:
- Inzage: opvragen welke gegevens wij van jou verwerken.
- Correctie: onjuiste gegevens laten corrigeren.
- Verwijdering: verzoeken om verwijdering van je gegevens.
- Beperking: verzoeken om beperking van de verwerking.
- Bezwaar: bezwaar maken tegen de verwerking.
- Dataportabiliteit: je gegevens in een gangbaar formaat ontvangen of laten overdragen.
- Intrekken toestemming: je toestemming op elk moment intrekken, bijvoorbeeld via de afmeldlink in elke e-mail of door een bericht te sturen naar [contactadres].
Stuur hiervoor een bericht naar [contactadres]. Wij reageren binnen de wettelijke termijn van vier weken.
Je hebt ook het recht een klacht in te dienen bij de Autoriteit Persoonsgegevens via autoriteitpersoonsgegevens.nl.
11. Cookies
Op de pagina met het inschrijfformulier kunnen functionele, analytische en – mits je daar toestemming voor geeft – marketing- en social media-cookies worden geplaatst. Zie voor meer informatie onze cookieverklaring.
12. Wijzigingen
Wij kunnen deze privacyverklaring van tijd tot tijd aanpassen, bijvoorbeeld bij wijzigingen in wet- en regelgeving of onze dienstverlening. De meest actuele versie vind je altijd op onze website. Bij ingrijpende wijzigingen informeren wij je per e-mail.
13. Contact
Heb je vragen over deze privacyverklaring of de manier waarop wij met je gegevens omgaan? Neem dan contact op via [contactadres] of het contactformulier op www.twenty-two.works.
Privacyverklaring – Early Access Employer Marketing Score
Twenty Two Agency B.V. Laatst bijgewerkt: 21 april 2026
1. Inleiding
Deze privacyverklaring is van toepassing op de inschrijving voor early access tot de Employer Marketing Score (hierna: “EMS”), een dienst in ontwikkeling van Twenty Two Agency B.V. (hierna: “Twenty Two”, “wij” of “ons”). Wij vinden jouw privacy belangrijk en gaan vertrouwelijk, zorgvuldig en volgens de geldende privacywetgeving om met jouw persoonsgegevens.
Deze verklaring vormt een aanvulling op onze algemene privacyverklaring. Voor alles wat specifiek de early access inschrijving voor de EMS betreft, geldt deze tekst.
Wij verwerken persoonsgegevens in overeenstemming met de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG), de Uitvoeringswet AVG (UAVG) en de Telecommunicatiewet.
2. Verwerkingsverantwoordelijke
Twenty Two Agency B.V. is verwerkingsverantwoordelijke voor de persoonsgegevens die via het early access inschrijfformulier worden verzameld.
- Adres: Siriusdreef 12, 2132 WT Hoofddorp
- Website: www.twenty-two.works
- Contactpersoon privacy: N. Kroes
- E-mail: [contactadres – bijv. privacy@twenty-two.works]
3. Welke gegevens verwerken wij?
Wanneer je je inschrijft voor early access tot de Employer Marketing Score, verwerken wij de volgende gegevens:
- voor- en achternaam;
- e-mailadres;
- eventueel: bedrijfsnaam en functie;
- eventuele aanvullende informatie die je zelf met ons deelt in een bericht of formulier;
- technische gegevens ter onderbouwing van je toestemming, zoals een tijdstempel en IP-adres op het moment van verzending.
Wij verzamelen geen bijzondere persoonsgegevens en verzamelen niet bewust gegevens van personen jonger dan 16 jaar.
4. Doeleinden en rechtsgrond
Wij gebruiken je gegevens om:
- contact met je op te nemen over early access tot de Employer Marketing Score;
- je op de hoogte te houden van de ontwikkeling, updates en lancering van de EMS;
- je gerelateerde marketingcommunicatie te sturen (zoals nieuwsbrieven, uitnodigingen en aanbiedingen rond de EMS);
- de werking van ons inschrijfproces te analyseren en verbeteren.
De rechtsgrond voor deze verwerking is jouw toestemming (artikel 6 lid 1 sub a AVG), die je geeft door het aanvinken van de toestemmingscheckbox bij het inschrijfformulier. Je kunt deze toestemming op elk moment intrekken, zonder dat dit afbreuk doet aan de rechtmatigheid van de verwerking vóór de intrekking.
5. Geautomatiseerde besluitvorming
Wij nemen geen besluiten met aanzienlijke gevolgen voor jou op basis van geautomatiseerde verwerking.
6. Bewaartermijnen
Wij bewaren je gegevens niet langer dan noodzakelijk:
- Early access inschrijvingen: tot je je toestemming intrekt, of maximaal 24 maanden na je laatste interactie met ons.
- Bewijs van toestemming (logbestand): zolang nodig om aan onze verantwoordingsplicht te voldoen, in beginsel tot 24 maanden na intrekking van je toestemming.
Na afloop van deze termijnen verwijderen of anonimiseren wij je gegevens.
7. Delen van gegevens met derden
Wij delen je gegevens uitsluitend met verwerkers die ons ondersteunen bij onze dienstverlening, zoals ons e-mailplatform, CRM-systeem en hosting-provider. Met deze partijen hebben wij verwerkersovereenkomsten gesloten conform artikel 28 AVG.
Wij verkopen je gegevens nooit aan derden. Wij verstrekken je gegevens alleen aan overheidsinstanties wanneer wij daartoe wettelijk verplicht zijn.
8. Doorgifte buiten de EER
Sommige van onze verwerkers zijn gevestigd buiten de Europese Economische Ruimte (EER). In dat geval waarborgen wij een passend beschermingsniveau via een adequaatheidsbesluit van de Europese Commissie (zoals het EU-US Data Privacy Framework) of de Standard Contractual Clauses (SCC’s). Op verzoek sturen wij je een overzicht van toegepaste waarborgen.
9. Beveiliging
Wij nemen passende technische en organisatorische maatregelen om je gegevens te beschermen tegen verlies, onbevoegde toegang of misbruik. Denk aan versleutelde verbindingen (TLS), toegangsbeheer en periodieke evaluatie van onze beveiligingsmaatregelen.
10. Jouw rechten
Je hebt onder de AVG de volgende rechten:
- Inzage: opvragen welke gegevens wij van jou verwerken.
- Correctie: onjuiste gegevens laten corrigeren.
- Verwijdering: verzoeken om verwijdering van je gegevens.
- Beperking: verzoeken om beperking van de verwerking.
- Bezwaar: bezwaar maken tegen de verwerking.
- Dataportabiliteit: je gegevens in een gangbaar formaat ontvangen of laten overdragen.
- Intrekken toestemming: je toestemming op elk moment intrekken, bijvoorbeeld via de afmeldlink in elke e-mail of door een bericht te sturen naar [contactadres].
Stuur hiervoor een bericht naar [contactadres]. Wij reageren binnen de wettelijke termijn van vier weken.
Je hebt ook het recht een klacht in te dienen bij de Autoriteit Persoonsgegevens via autoriteitpersoonsgegevens.nl.
11. Cookies
Op de pagina met het inschrijfformulier kunnen functionele, analytische en – mits je daar toestemming voor geeft – marketing- en social media-cookies worden geplaatst. Zie voor meer informatie onze cookieverklaring.
12. Wijzigingen
Wij kunnen deze privacyverklaring van tijd tot tijd aanpassen, bijvoorbeeld bij wijzigingen in wet- en regelgeving of onze dienstverlening. De meest actuele versie vind je altijd op onze website. Bij ingrijpende wijzigingen informeren wij je per e-mail.
13. Contact
Heb je vragen over deze privacyverklaring of de manier waarop wij met je gegevens omgaan? Neem dan contact op via [contactadres] of het contactformulier op www.twenty-two.works.